13 de febrero de 2012
Gracias por acceder a mi Blog.
En el vas a encontrar artículos con consejos y estrategias (probadas y prácticas) para crecer como profesional y alcanzar los objetivos que te propongas.
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¡Que disfrutes de la Lectura!
Un Saludo
Pilar Fidel
www.pilarfidel.es
Especialista en crecimiento profesional
Experta en trabajar con mujeres y hombres ejecutivos directivos y empresarios.
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Después de todo el tiempo que llevo a tu lado trabajando y compartiendo contigo las estrategias más eficientes para ayudarte a crear tu propia marca personal y a que alcances el prestigio, el reconocimiento y la notoriedad que te mereces, y a petición de varios de mis seguidores y clientes, me gustaría compartir contigo las claves principales que te ayudarán a hacer de ti una marca personal de éxito.
En definitiva, me gustaría darte a conocer las claves que te ayudarán a ser reconocido como experto, para alcanzar la libertad financiera, el éxito y la felicidad profesional que tanto deseas y mereces.
Si eres una persona que busca destacar y tener cierto reconocimiento, si eres una persona que añora la felicidad profesional y alcanzar la libertad y el éxito, a continuación te invito a seguir las siguientes estrategias , que sin duda, te ayudarán a conseguirlo:
- Reflexiona. Analiza que te gusta hacer y que te hace disfrutar a nivel profesional, y sobre todo reflexiona sobre lo que quieres ser.
- Elige. Tu y sólo tu eres el dueño de tu vida y de tu carrera profesional, y todo cuanto desees hacer y ser en tu vida, dependerá de ti. Elige tu camino profesional.
- Crea. Averigua que te hace diferente, que te hace sobresalir del resto, ponlo en valor y comunícalo a los demás. Crea tu propia marca personal.
- Conócete. Analiza cuales son tus puntos fuertes como profesional y explótalos. Aquí un análisis de tu perfil profesional te será de gran ayuda para conocerte más en profundidad.
- Deja huella. Las personas auténticas afloran su personalidad y transmiten la energía, la pasión y la fuerza que llevan dentro, contagiándola a los demás. Se tu mismo y deja tu propia huella en los demás.
- Fórmate. Mejora tus conocimientos, entrénate para mejorar tus habilidades y sobre todo aprende de profesionales y expertos que están donde tu quieres estar.
- Véndete. Trabaja técnicas de oratoria, entrénate en ventas, colabora con los demás, crea tu propia red de contactos y muévela. Aprende a vender tu propia marca personal.
Estas son algunas de las recomendaciones que he querido compartir contigo para que comiences ya , a conseguir tus objetivos creando tu propia marca personal, pero siempre recordando que tendrás que trabajar cada uno de estos pasos claves para conseguirlo.
Como viene siendo habitual en todos mis artículos, a continuación te animo a que apliques las estrategias anteriores y te invito a responder a las siguientes preguntas de reflexión que te ayudarán a clarificar y conseguir tu objetivo.
¿Qué actividades te gusta realizar a nivel profesional?
¿ Qué profesión te gustaría tener?
¿ Qué aspectos te diferencian a ti del resto de profesionales?
¿ Cuáles son tus fortalezas?
¿ Qué conocimientos tienes que mejorar?
¿ Qué habilidades necesitas conseguir?
¿ Qué puedes hacer para aprender a venderte?
Ahora más que nunca, necesitas dar un paso adelante, no esperes eternamente a que por fin alguien quiera darte una oportunidad.
¡Coge las riendas de tu vida profesional y crea tu propia marca personal!.
Recibe un fuerte abrazo.
Pilar Fidel
“ Tu Coach para que alcances más libertad, más felicidad y más éxitos”
www.pilarfidel.es
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Etiquetas: alcanzar objetivos, coaching, coaching ejecutivo, crecimiento directivo, crecimiento ejecutivo, crecimiento profesional, desarrollo directivo, desarrollo ejecutivo, desarrollo profesional, diferenciarse, éxito, felicidad profesional, Libertad Financiera, Libertad profesional, marketing personal
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12 de diciembre de 2011
En estos momentos de crisis, de caos, de desorden económico, financiero y profesional me llegan gran cantidad de consultas de mis seguidores y numerosos de mis clientes me preguntan en busca de respuestas para encontrar solucionar sus problemas laborales y conseguir la estabilidad financiera.
Muchos de ellos son directivos cuyas empresas para las que trabajaban han cerrado y como consecuencia han perdido sus trabajos de la noche a la mañana. Otros son directivos que han descendido en la pirámide jerárquica de sus respectivas empresas ya que estas fueron vendidas y los nuevos propietarios ya no los necesitaban o no confiaban en ellos. Otros son empresarios que han visto como sus compañías se hundían rápidamente pasando de lo más alto a lo más bajo en un abrir y cerrar de ojos, y así multitud de casos más.
Pero ¿ qué tienen en común todos estos profesionales?
Todos ellos son personas a las que la vida les acaba de dar un gran palo profesional y financiero, todos son profesionales que se encuentran en medio de una gran turbulencia que les arrastra a la deriva. Todos y cada uno de ellos son personas que en estos momentos se encuentran impotentes, frustrados y desorientados.
Si eres uno de estos profesionales , te encuentras en esta situación y no ves salida posible, tengo una buena noticia para ti que cambiará tu vida y tu situación actual, y es que sepas que la clave de todo está en ti.
¡Tu y sólo tu eres el único responsable de tu vida profesional, de tu estabilidad financiera y de tu desarrollo como profesional y además tu y sólo tu, puedes hacer que tu situación cambie!.
En estos difíciles momentos existen millones de personas a las que les va mal, muy mal, pero también existen otras muchas a las que les va bien, muy bien, tenemos el caso de directivos como Juan Casaponsa recién nombrado consejero delegado del grupo Panrico, Juan Chozas nuevo director de RRHH de Bankia o Sergio Padro nuevo director comercial de educa-training y el caso de empresarios y emprendedores que están teniendo grandes éxitos en la actualidad como Sinuhe Arroyo (el español que triunfa en las escuelas de negocio americanas), Enrique Domínguez (el emprededor salmantino que triunfa en Europa con restalo.es) o Dídac Lee ( el empresario catalán de origen chino que triunfa en el negocio informático).
Gracias a conocer a estas grandes personas con sus historias y a muchas más como ellas nos damos cuenta de que en tiempos de crisis también es posible superar los obstáculos y tener éxitos.
Si andas buscando un nuevo empleo o un nuevo camino profesional que te de estabilidad financiera , te haga más feliz y te proporcione nuevos éxitos, a continuación te invito a seguir los siguientes pasos claves que te ayudaran a conseguirlo.
- Define muy bien el objetivo que quieres alcanzar y divídelo en varios objetivos mucho más pequeñitos.
- Analiza en que situación te encuentras actualmente respecto a esos objetivos.
- Traza un camino desde donde estás en la actualidad hasta donde quieres llegar.
- Analiza todo lo que necesitas para llegar a cada uno de los objetivos pequeños marcados y al gran objetivo final.
- Toma acción y ponte a caminar para alcanzar todo lo que te has propuesto.
Cada uno de estos pasos son claves para que avances hasta conseguir lo que tanto deseas pero no olvides que cuando las fuerzas escaseen o la paralización aparezca en tu camino la ayuda de los demás será fundamental para tu continuidad. Para evitar esto y seguir caminando, te recomiendo
1. que escuches a otros. Aquí es fundamental que abras tu mente a opiniones y experiencias de otros profesionales ( los coachs o mentores te serán de gran ayuda para ello)
2. que aprendas de los mejores. Sobre todo busca a personas que ya hayan conseguido lo que tu quieres conseguir e invierte en su conocimiento y su experiencia.
Y sobre todo recuerda si ellos lo han conseguido, tu también puedes hacerlo.
Recibe un fuerte abrazo
Pilar Fidel
“ Tu Coach para que alcances más libertad, más felicidad y más éxitos”
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28 de noviembre de 2011
Cuando terminamos nuestros estudios nuestra mayor ilusión es encontrar nuestro primer trabajo, un trabajo que nos de nuestros primeros ingresos para comenzar a disfrutar de nuestra independencia y en cierto modo de nuestra libertad financiera. Pero según avanzan los años nos dejamos llevar por ciertas circunstancias ,de forma que quedamos atrapados en la tarea de trabajar y trabajar sin parar un momento para reflexionar y prestar atención a cuestiones como si disfruto con mi trabajo, si soy feliz en él o si me gusta la empresa para la que trabajo.
Transcurren los años quejándote por todo, que si tu jefe es un C….., que si tu compañero es un trepa, que si te explotan hasta más no poder, que si te toca hacerlo todo a ti, que si estos chicos son unos incompetentes………… e infinidad de cosas más, pero nunca haces nada al respecto. Hasta que de repente, un buen día notas que no puedes más, te sientes mal, estas frustrado, todos tus esquemas se derrumban y ves que no avanzas. Estas paralizado.
Todos hemos pasado por situaciones así, hemos dejado nuestra carrera profesional en manos del jefe X, de la empresa en la que trabajamos y nunca nos hemos preocupado de parar y pensar por un momento como avanzar y conseguir desarrollarnos.
Si el Jefe quería , progresábamos pero en el caso contrario nos quedábamos por el camino, estábamos en sus manos, era su decisión. Y siempre andábamos en busca de una oportunidad para crecer, para superarnos y demostrar nuestra valía.
La clave aquí está en creer en ti , en apostar por ti y trabajar para crear tu propia carrera profesional.
¿ Te encuentras ante esta situación?
Si es así me encantaría compartir contigo algunas de las estrategias que tanto a mi como a millones de personas en este mundo tanto han ayudado
1. Establece el objetivo que quieres alcanzar. Tal vez te gustaría trabajar como directivo, o quieras ser tu propio jefe ( lo que buscas es trabajar para ti) o como ya eres directivo /empresario quieras dar un paso más dando cursos o conferencias para contar tus experiencias y poder ayudar a otros que quieren estar donde tu estas…
2. Diseña el camino, la ruta para conseguirlo. Traza tu plan de carrera.
3. Supera los obstáculos que van apareciendo, ya sabes que los miedos y las creencias limitantes querrán impedirte que avances.
4. Toma acción y camina pasito a pasito. Ves generando sub objetivos y realiza pequeñas acciones para conseguirlos uno a uno.
Estas son algunas recomendaciones que he querido compartir contigo para ayudarte a tomar las riendas de tu Carrera profesional. Además y como es habitual en todos los artículos que escribo, me gusta que puedas dar un paso más allá y para ello utilizo algunas técnicas de Coaching ejecutivo como son las preguntas de reflexión que sin duda te ayudarán a conseguir tu objetivo.
Te animo a que comiences aplicando las estrategias anteriores y te invito a responder a las preguntas que a continuación te detallo.
¿ Cual es el objetivo profesional que quieres alcanzar?
¿ Qué puedes hacer para crear tu Plan de Carrera?
¿ Qué obstáculos te impiden avanzar?
¿ Cómo puedes superar esos obstáculos?
¿ Qué acciones vas a realizar para conseguir lo que deseas?
Si nadie te da una oportunidad, no dejes en manos de otras personas tu desarrollo profesional y sobre todo no esperes más. ¡Coge las riendas de tu vida y crea tu propia carrera profesional!.
Recibe un fuerte abrazo
Pilar Fidel
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14 de noviembre de 2011
Ya llevamos bastante tiempo junt@s compartiendo y trabajando estrategias para que puedas crear tu propia marca personal y aprendas a venderte en el Mercado como ese gran profesional que eres.
Sabes que personajes con marca personal como Bill Gates ( presidente de Microsoft), Oprah Winfrey ( popular presentadora y directora de la productora de cine Harpo entertainment group) , Richard Branson ( presidente de Virgin group) , Steve Jobs ( fue presidente ejecutivo de Apple), Larry Page ( CEO de google) ,Mike Duke ( director ejecutivo de Wal-Mart stores)o Indra Nooyi ( presidenta de Pepsico) han explotado esta marca para venderse al mercado, consiguiendo diferenciarse del resto ofreciendo sus productos, sus servicios e incluso sus opiniones llegando a estar entre la lista de los directivos más influyentes del mundo según publica la revista Forbes.
La clave está en trabajar la forma en que te perciben los demás, esto es tu posicionamiento en términos marketineanos, y crear el impacto que deseas para ser la opción elegida.
Pero a veces te preguntarás , ¿ Trabajar en crear mi propia marca personal y en estrategias de Personal branding , en qué me puede ayudar?
La creación de tu propia marca personal te ayudará a
- Distinguirte del resto con fuerza, sobre todo ahora que nos movemos en un entorno muy homogéneo , competitivo y cambiante.
-Generar y establecer confianza , esto es fundamental para favorecer la compra de tus productos- servicios y la lectura- seguimiento de tus trabajos, tu blog o tus libros.
- Generar prestigio , reconocimiento y notoriedad entre tu público llevándote a ser una persona influyente entre el entorno en el que te mueves.
- Posicionarte como experto en tu campo de especialidad
- Atraer clientes, seguidores y colaboradores para tus proyectos y la consecución de tus objetivos
- Colocarte por delante de tus competidores ante por ejemplo un nuevo trabajo, una promoción laboral e incluso la asignación de proyectos importantes para ti.
Y en definitiva a ser reconocido como experto en tu parcela reportándote entre otros los siguientes beneficios
- La libertad financiera, al poder incrementar los precios de tus productos, de tus servicios, al acceder a nuevos ingresos como resultado de dar charlas, cursos o conferencias.
- El cúmulo de éxitos, al aparecer como experto en noticias, webs de información,y diversos medios de comunicación o al atraer a diversas personalidades y expertos para colaborar contigo en proyectos nuevos, en charlas o conferencias.
- La Felicidad profesional, al poder desarrollar el trabajo que deseas y con el que disfrutas, al realizar un trabajo profesional y bien hecho como experto y al sentir el respeto que ganas entre las empresas y los profesionales de tu sector.
En cualquier lugar donde mires puedes encontrar el ejemplo de personas famosas y conocidas que gracias a trabajar su marca personal han obtenido grandes beneficios pero también hay personas más cercanas y no tan conocidas como puede ser Jaume Gurt, o un conocido, un compañero o un amigo tuyo que también ha conseguido estos beneficios.
Jaume como ingeniero en telecomunicaciones ocupó importantes cargos dentro del sector tecnológico, hasta que un buen día decidió cambiar de camino y comenzó una nueva carrera profesional como Director comercial en Infojobs en el año 2.002, motivado por el contacto humano.
Jaume trabajó su posicionamiento y explotó su propia marca personal hasta llegar a convertirse en el año 2.010 en director general de esta compañía.
Al igual que Jaume ,Bill, Oprah y Richard tu también puedes crear tu propia marca personal, para destacar en tu mercado, ser la opción preferida y alcanzar la libertad, la felicidad y el éxito que tanto deseas.
Pero, ¿ Qué puedes hacer para ello?
Sólo tienes que trazar tu hoja de ruta, pasar a la acción y caminar hasta crear tu marca propia .
¿ A qué estas esperando? No lo dudes, comienza ya , se la opción elegida y alcanza todos estos beneficios que tanto te reportarán.
Recibe un fuerte abrazo
Pilar Fidel
“ Tu Coach para que alcances más libertad, más felicidad y más éxitos”
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7 de noviembre de 2011
A la hora de alcanzar nuestras metas profesionales, en nuestro camino aparecen diferentes obstáculos que nos paralizan, impidiendo que avancemos y consigamos esos objetivos que tanto necesitamos y deseamos.
Estos obstáculos son los Miedos que todos tenemos ante diferentes situaciones y momentos de nuestra vida personal y profesional.
En concreto el miedo a las críticas, aparece en tu vida cuando temes el recibir juicios, opiniones negativas y reproches de esas personas que están en tu entorno.
En definitiva, aparece cuando temes seriamente que esas personas no aprueben tu comportamiento por ejemplo por el hecho de trabajar en un nuevo objetivo profesional que quieras alcanzar, como puede ser cambiar de trabajo, pedir un ascenso o tomarte un año para estudiar y reflexionar sobre tu futuro laboral.
¿ Cuantas veces has dejado de hacer algo que te encantaba ,por escuchar las opiniones de esas personas?, o ¿ cuantas veces has hecho algo que no querías, por esas mismas opiniones?
Si tu respuesta es afirmativa, tengo que decirte que esto no sólo te sucede a ti, también le sucede a millones de personas en todo el mundo , le sucede a profesionales que piensan siempre primero en los demás y dejan de lado sus vidas y sus carreras .
Si eres de las personas que siempre piensa en agradar a los demás y estas atenta a las preferencias de estos, ya es hora de que pienses más en ti como ser humano y como profesional, reconociendo tus capacidades, tus valías y dándote esa gran oportunidad que necesitas para alcanzar esos objetivos que deseas.
¿ Te sientes realmente paralizado por este gran obstáculo?
Si es así me encantaría compartir contigo algunas de las estrategias que tanto a mi, como a mis clientes y amigos nos han ayudado a superar este obstáculo
1. Conócete más a fondo, averigua tus valores y tus necesidades
2. Comienza a crearte tu propia opinión sobre los aspectos más importantes de tu vida profesional y personal.
3. Asume que cada persona es diferente ,tiene opiniones diferentes a las tuyas y tiene valores totalmente diferentes a los tuyos.
4. Aprende a vivir con la crítica siempre estará ahí (a la gente le gusta opinar y puede estar de acuerdo contigo o no) y selecciona la que te ayude a mejorar, desechando las demás.
5. Actúa y se coherente con tus valores y tus objetivos.
A continuación, te invito a que apliques estas estrategias y además como Coach que soy, y como es habitual en mí, te dejo las siguientes preguntas de reflexión que al contestarlas sin duda te ayudarán a que las críticas ya no sean un obstáculo que paralicen tu vida profesional.
¿ Cuales son los principales valores de tu vida profesional-personal?
¿ Qué opiniones tienes acerca de tu trabajo, el entorno, tus compañeros, tus jefes-subordinados….?
¿ Cuales son tus objetivos profesionales?
¿ Cómo actúas ante las críticas?
¿ Qué críticas te pueden ayudar a mejorar y crecer profesionalmente?
¿ Qué críticas tienes que desechar?
¿ Qué cosas puedes hacer para superar este miedo?
Y recuerda , si quieres alcanzar más libertad, más felicidad y más éxitos , toma acción ya, supera tus obstáculos, supera tu miedo a las Críticas y camina hasta alcanzar tus objetivos.
Recibe un fuerte abrazo
Pilar Fidel
“ Tu Coach para que alcances más libertad, más felicidad y más éxito”
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24 de octubre de 2011
Durante mucho tiempo llevo a tu lado para ayudarte y acompañarte a crear tu propia Marca Personal con el fin de que destaques como Ejecutivo, Directivo o Empresario y seas la opción preferida.
En anteriores artículos te he hablado de la importancia que tiene que comuniques esa marca personal además de los pasos que necesitas trabajar y desarrollar para que esa comunicación de tu Marca sea efectiva.
Pues bien, una vez ya tienes claro el público principal al que te vas a dirigir, el objetivo que quieres conseguir y has realizado el diseño de lo que vas a comunicar ya conoces que para hacer llegar tu mensaje, tienes que seleccionar los medios para conseguirlo.
Estos Medios son los canales más eficientes para transmitir tu mensaje y pueden ser tanto no personales como personales.
Los canales no personales se dirigen a más de una persona y aquí tienes a tu disposición tanto los medios de comunicación masiva ( como televisión, radio, revistas, vallas, teléfono , página web….), las relaciones públicas, los patrocinios de eventos especiales y las promociones ( como muestras, cupones…) mientras que con los canales personales se establece una comunicación directa entre tu y tu público bien cara a cara , por teléfono o por correo electrónico.
Sin duda este último es el medio ideal para ti si quieres comunicar el valor de tu marca personal y quieres que este llegue a tu público ya que es el canal más eficiente puesto que se trata del más directo y el que requiere de una menor inversión económica por tu parte.
Dentro de este tipo de canal, es muy importante que tengas en cuenta lo que se llama el canal social , esto es, las personas influyentes que pueden hablar con tu público sobre ti.
A continuación te dejo algunas estrategias que te ayudaran a estimular la influencia de estas personas a la hora de transmitir tu mensaje a ese público que has seleccionado:
- Establece tu grupo de influencia personal. A las personas les gusta pedir referencias sobre los profesionales con los que quieren trabajar, bien un jefe, un asesor, un contable… y si confían en esa recomendación, la siguen. Por tanto selecciona los individuos y/o empresas influyentes que te ayudaran a mover tu mensaje.
- Crea líderes de opinión que te promuevan como profesional, como Marca personal y dedica tu tiempo y tu esfuerzo en ello.
- Desarrolla un buen marketing boca-oreja, solicita los testimonios de tus clientes y seguidores sobre sus experiencias contigo y con tus servicios y cuenta sus historias, esto te ayudará a difundir tu reputación rápidamente.
- Utiliza las redes sociales y crea un foro electrónico para mantener relaciones y conversaciones online de forma que tu mensaje llegue.
Estas son algunas recomendaciones que he querido compartir contigo para ayudarte a transmitir tu mensaje de la manera más eficientemente posible. Además y como es habitual en todos los artículos que escribo, me gusta que puedas dar un paso más allá y para ello utilizo algunas técnicas de coaching ejecutivo como son las preguntas de reflexión que sin duda te ayudarán a conseguir tu objetivo.
Te animo a que comiences aplicando las estrategias anteriores y te invito a responder a las preguntas que a continuación te detallo.
¿ Cómo puedes transmitir tu mensaje como profesional?
¿ Qué personas influyentes pueden ayudarte?
¿ Cómo puedes contactar con ellos?
¿ Cómo puedes crear líderes de opinión?
¿ Qué redes sociales puedes utilizar para difundir tu mensaje?
¿ Qué más cosas puedes hacer para transmitir tu mensaje?
Si quieres ser la opción preferida, no lo dudes, comienza ya y trabaja la comunicación de tu marca personal.
Un abrazo
Pilar Fidel
” Tu Coach para que alcances más libertad, más felicidad y más éxitos”
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17 de octubre de 2011
Debido a la inmensa crisis económica que estamos viviendo y a la negatividad que invade nuestra vida (a través de las noticias de prensa y televisión y de los grupos de empresarios, compañeros y amigos con los que nos movemos), muchas personas piensan que ya no tienen edad para reconducir sus vidas profesionales o sus empresas ni para luchar por alcanzar su libertad profesional, su libertad financiera, su felicidad y su éxito.
Pero Ahora y después de haber asistido a mis conferencias o haber leído mis anteriores artículos, ya sabes que el tema de la edad es un obstáculo mental que te impide que avances profesionalmente y alcances tus metas.
¿ A cuantas personas has oído decir?
“ Se me pasó el arroz, ya no tengo edad para estudiar”, o “ Ya no tengo edad para cambiar de trabajo”, o “ me hubiese gustado ser empresario, pero no tengo edad”
Yo a muchísimas.
Todas estas frases reflejan las creencias limitantes que esas personas tienen y que les impiden avanzar y superarse cada día.
Los datos son impresionantes, un estudio de investigación realizado en el año 2.010 por la compañía ADECCO a 600 personas mayores de 45 años revela que el 90% de esos parados cree que su edad es un obstáculo para encontrar empleo.
¡Uff, tan sólo el 10% de esas personas no tiene ese obstáculo mental! Imagina te que obstáculo tan extendido y arraigado.
Pero si te paras un momento a pensar e investigas un poco, encontrarás el caso de personas famosas y no tan famosas que con cierta edad han crecido en sus carreras profesionales y han triunfado.
Un ejemplo es Ray Kroc, el fundador de Mcdonald´s, que con 52 años, siendo vendedor y sin tener ni idea del mundo de la restauración compró aquel restaurante californiano de la ruta 66 y construyó una de las empresas de mayor éxito del mundo.
Otro ejemplo no tan conocido es el de María una ejecutiva madrileña de 48 años que perdió su trabajo de repente, montó una consultora empresarial y ahora ha conseguido la libertad y la felicidad que tanto deseaba.
Si ves que la Edad es un obstáculo que te impide avanzar y alcanzar lo que tanto deseas, si te encuentras en esta situación, a continuación te dejo algunos tips que te ayudaran a eliminar esas piedras para conseguir la libertad, la felicidad y el éxito que tanto mereces.
- Cambia tu forma de pensar y actuar
- Trabaja en tu autoestima
- Busca tiempo para ti, dedica un tiempo fijo al día o a la semana para reflexionar sobre tus objetivos y tus acciones.
- Delega tareas profesionales o familiares que te impiden avanzar.
- Se optimista
- Investiga y conoce a personas de cierta edad que han conseguido lo que tu quieres alcanzar.
Como siempre, te invito a que comiences aplicando estas estrategias y a que reflexiones sobre las preguntas que te dejo a continuación, que sin duda te ayudarán a que la edad ya no sea un obstáculo en tu vida profesional
¿ Qué puedes hacer tu para que la edad no sea un obstáculo en tu carrera?
¿ Qué pensamientos te están paralizando para alcanzar lo que quieres?
¿ Qué puedes hacer para cambiar tu forma de pensar?
¿ Qué puedes realizar para ser más optimista?
¿ Qué puedes hacer para conocer a esas personas que tienen cierta edad?
Y recuerda que si estas personas con más de 45 años han conseguido sus metas profesionales tu también puedes conseguirlas, independientemente de cual sea tu edad.
No esperes más, date la oportunidad ,supera tus obstáculos y crece como profesional.
Recibe un fuerte abrazo
Pilar Fidel
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10 de octubre de 2011
Como ya he visto contigo en anteriores artículos y en las conferencias que hemos tenido, para destacar en cualquier mercado y ser la opción preferente entre tus clientes, tus proveedores, tus compañeros, tus jefes o cualquier otro público al que te diriges, tienes primero que descubrir cual es tu Valor como profesional y después aprender a comunicarlo.
Una vez has identificado a tu público objetivo ideal y tienes claro el objetivo que quieres alcanzar con la comunicación es entonces el momento de Diseñarla.
Pero recuerda que tienes que crear un mensaje que consiga una respuesta por parte de tu público y para ello tienes que trabajar 3 aspectos básicos de la comunicación
1.- Qué quieres comunicar
2.- Cómo lo quieres comunicar
3.- Quién lo va a comunicar
El contenido de tu mensaje dará respuesta al qué decir, la estructura de ese mensaje al cómo decirlo y la fuente del mensaje a quién debe decirlo.
Eso si, no vale cualquier mensaje, este tiene que ser efectivo, tiene que conseguir la respuesta que deseas de tu público. Y para ello, lo ideal es que ese mensaje se centre en los atributos o las ventajas que tienes tanto tu como profesional como tus servicios.
A continuación te dejo los pasos claves que te ayudarán a diseñar la comunicación de tu Marca personal, de tu marca como profesional
- Elige muy bien cual es tu mensaje, para ello te puedes basar en la solución de problemas, en la demostración de lo que haces, en comparaciones con otros servicios o profesionales y en testimonios de personas.
- Diseña la estructura del mismo, recuerda que es importante que sea breve, que diga mucho con pocas palabras, que tenga un lenguaje adaptado a tu público y que sea fácil de memorizar.
- Selecciona las fuentes del mensaje, esto es, las personas que difundirán tu mensaje. No tienes porque ser tu sólo, puedes apoyarte en otros, pero recuerda que es importante que sean personas que gocen de cierta credibilidad, por ejemplo un cliente o proveedor de peso, un profesional reconocido del sector…
Estas son las estrategias básicas que he querido compartir contigo para ayudarte a que aprendas a diseñar la comunicación de tu valor como profesional.
Pero antes de despedirme, te recuerdo que de nada sirve el aprendizaje si no se lleva a la práctica, por eso te invito a que comiences Ya y apliques los pasos anteriores, además de responder a unas preguntas de reflexión que sin duda te ayudaran a ello.
¿Quieres destacar en el mercado y ser la opción preferente?
¿ Cómo puedes diseñar la comunicación de tu marca personal?
¿ Cual es el mensaje que quieres hacer llegar a tu público?
¿ Cómo puedes diseñar la estructura de ese mensaje?
¿ Qué personas de credibilidad pueden ayudarte a difundir tu mensaje?
Si quieres que la gente te reconozca como profesional, mejorar tu puesto laboral y obtener más libertad profesional y financiera , no lo dudes, empieza Ya con el diseño para comunicar el valor de tu Marca personal.
Un abrazo
Pilar Fidel
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3 de octubre de 2011
Uno de los mayores obstáculos a los que se enfrentan muchos profesionales, que quieren conseguir más libertad, más felicidad y más éxito, es su resistencia al cambio.
Esta resistencia es un gran piedra que se encuentran por el camino y que les paraliza y les impide avanzar para conseguir sus objetivos profesionales.
Pero, ¿ a qué me refiero con la resistencia al cambio? Es simplemente tu oposición al cambio, tu oposición a desarrollar modificaciones en tu actividad, a realizar nuevas tareas o incluso nuevos trabajos o actividades profesionales.
Todos conocemos a compañeros, jefes, conocidos y amigos que hacen todo lo posible por sabotear los cambios propuestos en sus empresas o en sus vidas diarias. Son ejemplo de ello, las quejas, las excusas como “ lo estudiaré”, “ ahora no tengo tiempo”, “ lo tienen que autorizar en los tres departamentos”….
Es normal que cuando estas en tu período de equilibrio profesional ( en el que estas a gusto, donde todo ya lo dominas y controlas) esto es, en tu zona de confort, percibas la amenaza de la incertidumbre que lleva consigo el cambio. Pero si te encuentras ahora mismo, en un momento en el que detectas que no avanzas, no tienes otra salida, o cambias ya o te quedas ahí, el primer paso depende de ti. Tu puedes cambiar tu Vida profesional.
En el siglo XI, durante la República Romana, ya el autor Publio Terencio, nos dejó grandes citas como la siguiente “ cuando no se puede lograr lo que se quiere, mejor cambiar de actitud”.
Esta ha sido una conclusión que tanto yo como amigos, clientes y muchas más personas hemos seguido para alcanzar nuestros objetivos profesionales.
A continuación, te dejo los pasos clave para que empieces a cambiar de actitud y camines hacia tus metas profesionales:
- Define muy bien el objetivo que quieres alcanzar, recuerda que tiene que ser específico, realista y medible.( puede ser conseguir más libertad profesional, más libertad financiera, ser más feliz, tener más éxito….)
- Divide este objetivo en subobjetivos, esto es, coge el principal y sepáralo en varios más pequeñitos ( si elegiste conseguir más libertad profesional, los subojetivos podrían ser gestionar mejor tu tiempo, trabajar unas horas desde casa, empezar una nueva actividad …..)
- Decide que puedes hacer, coge cada subobjetivo por separado y piensa en una tarea distinta que puedas hacer para caminar hacia el.( si quieres gestionar mejor tu tiempo, puedes utilizar un planning por horas, aprende a decir no, evita las interrupciones…..)
- Realiza las nuevas tareas
- Escucha a otros, abre tu mente a opiniones y experiencias de otros profesionales.
- Aprende de los mejores, busca a personas que ya han conseguido lo que tu quieres e invierte en su conocimiento y su experiencia.
Estas son las estrategias básicas que he querido compartir contigo para ayudarte a que empieces con los cambios que te llevaran a alcanzar esa libertad, esa felicidad y ese éxito que tanto deseas.
Pero antes de despedirme, te invito a que comiences aplicando Ya los pasos anteriores y a que respondas y reflexiones sobre las siguientes cuestiones que sin duda te ayudarán con tu Cambio.
¿ Tienes una meta profesional que no consigues alcanzar?
¿ Sientes que no avanzas, que estás paralizado?
¿ Qué cosas puedes hacer tu para avanzar?
¿ Qué puedes hacer para aprender de otras personas?
Si quieres conseguir más libertad, más felicidad y más éxito, supera tus obstáculos, empieza con tu cambio y camina hasta alcanzar tus objetivos.
Un abrazo
Pilar Fidel
www.pilarfidel.es
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Etiquetas: alcanzar objetivos, coaching ejecutivo, crecimiento directivo, crecimiento empresarial, crecimiento profesional, desarrollo ejecutivo, desarrollo profesional, Libertad Financiera, Libertad profesional
Publicado en Crecimiento Profesional, Felicidad Profesional, Libertad financiera, Libertad profesiona, carrera profesional, coaching directivo, crecimiento directivo, crecimiento empresarial, desarrollo directivo, desarrollo profesional, éxito directivo, éxito político, éxito profesional | No hay comentarios »
26 de septiembre de 2011
Es importante que antes de empezar a comunicar lo que vale tu marca, o sea, lo que vales tu como profesional, tengas muy claro que objetivo quieres alcanzar con esa comunicación.
Si ya eres un profesional conocido y tienes cierta notoriedad en la actividad en la que te mueves, tu objetivo no será el reconocimiento de Marca puesto que esta fase ya la tienes completada y superada. Tu objetivo en este caso será conseguir la intención de compra de tu marca, esto es, tu objetivo será que tus clientes, tus colaboradores o tus jefes te elijan a ti, elijan tu marca.
Pero cuando no eres un profesional conocido y por lo tanto no tienes notoriedad entre tu público, aquí tu objetivo será crear el reconocimiento de tu marca .
Tu, como marca personal, tienes que conseguir que tu público te conozca, te recuerde. Y para ello te aconsejo que te hagas visible y difundas tu marca.
A continuación te dejo los pasos clave que te ayudaran a hacerte más visible para poder difundir tu marca personal:
1.- Detecta y analiza los espacios tanto físicos como on line por los que se mueve tu público.
2.- Ten presencia en esos lugares ( puedes darte de alta en las redes sociales, ir a jornadas de networking, asistir a eventos, conocer a las asociaciones donde esté tu público…)
3.- Mantén una participación activa ( que estés en las redes es básico pero que participes y te dejes ver es fundamental)
4.- Haz contactos y establece relaciones sólidas con tu público ( para empezar puedes enviarles un correo de presentación o invitarles a algún evento o jornada gratuita).
5.- Hazte un experto y todo el mundo querrá contactar contigo ( para ello es importante que te formes cada vez más, que aprendas de los mejores, que adquieras las competencias clave para tu profesión y que practiques todo lo que puedas)
6.- Establece un vínculo de confianza con ese público ( tanto un blog como un boletín de noticias y artículos tuyos son un medio excelente para conseguiro).
Estas son las estrategias básicas que he querido compartir contigo para ayudarte a que aprendas a comunicar el valor de tu marca personal.
A continuación te animo a que comiences aplicando YA los pasos anteriores y te invito a coger papel y lápiz para responder a las siguientes preguntas de reflexión que sin duda te ayudarán a ello.
¿ Quieres ser un profesional reconocido y visible entre tu público?
¿ Qué puedes hacer tu para serlo?
¿ Cómo puedes detectar los espacios donde se encuentra tu público?
¿ Cómo puedes estar presente en esos lugares?
¿ Qué puedes hacer tu para participar activamente?
¿ Cómo puedes ser un experto?
Si quieres ser la opción elegida, no lo dudes y empieza ya a trabajar para comunicar el valor de tu marca personal.
Recibe un fuerte abrazo
Pilar Fidel
www.pilarfidel.es
“ Tu coach para que seas la opción preferente”
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Etiquetas: alcanzar objetivos, crecimiento directivo, crecimiento ejecutivo, crecimiento profesional, desarrollo directivo, desarrollo profesional, marca personal, marketing personal
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